POK - 1er fabricant français d'agrès d'incendie - Opératrice / Opérateur gravure laser, micro-percussion, graphiste et assemblage (F/H/X) – Temps plein
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Opératrice / Opérateur gravure laser, micro-percussion, graphiste et assemblage (F/H/X) - Temps plein


Département production et logistique

Jeudi, 02.04.2026

Fondée en 1976, la société française POK s’est imposée comme un acteur majeur sur le marché européen des équipements spécialisés dans la lutte contre l’incendie. Chaque année, elle distribue plus de 300 000 équipements et pièces, dont près de 60 % sont destinés à l’exportation internationale, attestant ainsi de son rayonnement mondial. Spécialisée dans la conception de produits et technologies pour les Sapeurs-pompiers (SDIS), POK élabore également des solutions sur mesure adaptées à divers secteurs d’activité. La qualité irréprochable de ses produits ainsi que son expertise reconnue ont largement contribué à forger une réputation solide à l’échelle internationale.

Pourquoi choisir POK ? Le succès de notre organisation repose avant tout sur l’engagement de collaborateurs passionnés et déterminés à relever des défis ambitieux. Les valeurs essentielles que nous promouvons, notamment l’égalité et la diversité, constituent les piliers fondamentaux de notre croissance. En intégrant nos équipes aux profils variés et complémentaires, vous contribuerez activement à la dynamique de notre développement. Par ailleurs, la satisfaction client reste au centre de nos priorités, leur confiance étant le moteur principal de notre réussite.

Nous vous invitons dès maintenant à découvrir notre univers et à rejoindre l’une de nos équipes engagées chez POK. En nous rejoignant, vous participerez pleinement à notre expansion tout en développant vos compétences dans un environnement stimulant.

Vos missions :

  • Mettre en route les machines de production selon des modes opératoires précis
  • Assurer la réalisation, le contrôle et la production en série ou non de pièces métalliques sur des graveuses, micro-percussion, etc
  • Effectuer des opérations de réglage (formation interne)
  • Utiliser le matériel de contrôle mis à sa disposition, pied à coulisse, jauge de profondeur, gabarits de contrôle, etc. (formation interne)
  • Savoir lire un plan, interpréter une tolérance dimensionnelle et géométrique, renseigner les fiches de contrôle en fonction des fréquences indiquées et identifier les pièces contrôlées (formation interne)
  • Déceler une anomalie sur les pièces en cours de fabrication (erreurs dimensionnelles, défauts d’aspect, déformations, bavures, etc.), ainsi que sur le fonctionnement de ses machines (bruits anormaux, vibrations, fuites, etc.)
  • Respecter les consignes de l’atelier, respecte le matériel, la propreté et le rangement de son poste de travail
  • Assurer la maintenance de 1er niveau sur ses machines
  • effectuer des opérations de monteur assembleur
  • Effectuer chaque fin de journée le nettoyage de ses machines, et de ses postes de travail, maintenir son environnement de travail toujours propre
  • Etre force de proposition pour toute amélioration

Votre profil :

  • Bonne communication
  • Lecture de plans est un plus
  • Savoir assembler est un plus
  • Avoir le sens du rendement
  • Avoir le sens de l'esthétique
  • Savoir travailler de façon autonome
  • Savoir se servir d'un ordinateur
  • Niveau de français courant exigé (parlé et écrit)
  • Port d'EPI obligatoire

Vos avantages :

  • Rémunération fixe : à négocier selon le profil
  • Prime sur objectif si applicable
  • Accord de participation aux bénéfices
  • Prime à la signature si applicable
  • Prime Early bird si applicable
  • Welcome pack
  • Comité d'entreprise - achats à prix réduit
  • Participation à la complémentaire santé
  • Prime de présence
  • Prime de cooptation
  • Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu’à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour)
  • Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu’à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour)
  • Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique
  • Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté)
  • Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l’employeur
  • Epargne salariale
  • Aide à la mobilité (action logement)
  • Du lundi au vendredi, repos le weekend
  • Processus d'intégration
  • Formation continue
  • Formation interne et externe
  • Accompagnement vers la polyvalence
  • Interaction avec de nombreux services
  • Promotion interne
  • Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, animateur d'équipe, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction)

Autres informations :

  • Département : Production et logistique
  • Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein
  • Durée du contrat : indéterminée
  • Date de début : dès que possible
  • Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine)
  • Localisation du poste : Nogent-sur-Seine, Aube (10), Grand Est, France - proche Romilly-sur-Seine (10), Troyes (10), Sézanne (51), Montereau-Fault-Yonne (77), Nangis (77), Provins (77) et Sens (89), 54 min direct de Paris en train
  • Déplacement : non
  • Télétravail : non
  • Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

Pour postuler :

Vous êtes méthodique et organisé(e) ? Vous savez travailler en autonomie et gérer les priorités ? Ce métier est fait pour vous ! Venez rejoindre nos équipes en développant vos compétences dans une entreprise leader sur le marché.

Pour candidater chez POK, merci de faire parvenir votre candidature complète (CV, lettre de motivation et prétentions) à l’adresse suivante : hr [at] pok-fire.com avec la référence : POK1-PRO-GA-260326-TC

Sans réponse de notre part dans les 3 semaines, veuillez considérer que votre candidature n'est pas retenue.

Processus de recrutement :

  1. Mise en relation téléphonique avec notre chargée de recrutement (ou avec un responsable)
  2. Test à réaliser chez vous
  3. Premier entretien : avec notre chargée de recrutement et tests à réaliser sur site, visite d'entreprise suivant le temps imparti
  4. Deuxième entretien : avec un N+1 ou N+2
  5. Réponse finale

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Mots clés :

Montage / Monteuse / Monteur  / Assemblage / Essais / Chaîne de production / Industrialisation / ajusteuse-mécanicienne /ajusteur-mécanicien / opératrice de fabrication / opérateur de fabrication  / opératrice de montage / opérateur de montage / opératrice en ajustage mécanique / opérateur en ajustage mécanique / monteuse qualifiée / monteur qualifié d'équipements industriels / ajusteuse-monteuse / ajusteur-monteur industriel / monteur de structures aéronautiques métalliques et composites / ajusteur monteur de structures aéronefs / conducteur d'installations de production / ouvrière qualifiée / ouvrier qualifié / BTS conception des processus de réalisation de produits / DUT génie mécanique et productique / CAP conducteur d'installations de production /bac pro technicien outilleur / CAP serrurier métallier / MC technicien en tuyauterie

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